2月6日下午，山推第六屆職代會一次會議暨表彰大會，在公司109會議室隆重召開。公司董事長張秀文，總經理李殿和，黨委副書記孫學科，常務副總經理張民，副總經理唐國慶、安魯琳、劉春朝等11名大會主席團成員在主席台就坐，近200名職工代表參加了大會，會議由大會執行主席孫學科主持。

第六屆職代會一次會議暨表彰大會，是在公司開啟新征程，奮發新作為的新起點上，召開的一次統一思想、凝心聚力、再創佳績的動員大會。

會上，李殿和同誌作了題為《開啟新征程奮發新作為 為推動公司高質量發展而努力奮鬥》的行政工作報告。總結回顧了2017年公司全體幹部職工圍繞集團戰略決策和年度工作目標，緊抓工程機械市場發展機遇，圍繞深化改革和創新驅動，認真實施集團“3+1”方程式戰略，持續推進“五大係統工程”，扭轉持續4年之久的經營困局，推土機市場占有率再創曆史新高，海外業務實現高質量快速增長，技術出口及海外產品組裝實現新突破，高端智能化技術水平再上新台階，虧損企業治理取得突破性進展的亮點工作。總結了堅持科技引領發展，強化用戶導向，產品提升係統工程進度加快；實施一把手海外戰略，多措並舉深挖國內市場，市場開拓係統工程取得突破進展；堅持利潤考核導向，創新管控方式方法，管理增效係統工程穩步實施；加大考核激勵，實施精準扭虧，改革提質係統工程卓有成效；建設三型黨組織，深化“兩學一做”，黨管企業係統工程再上新台階，全年實現經營性盈利的工作成績。
會議強調，實現2018年主要經濟指標，要重點做好的聚焦高端智能，推進全員創新，實現科技興企新突破；聚焦全球市場戰略，強化品牌推廣，實現多元化發展新突破；聚焦智能製造，優化供應鏈管理，實現製造能力新突破；聚焦精益管理，強化風險防控，實現運營質量新突破；聚焦智慧黨建，落實品牌項目，實現從嚴治黨新突破等五項重點工作，符合公司當前實際，有高度、有思路、有措施、有挑戰，通過全體幹部職工的團結拚搏、共同努力一定能夠實現。

會議期間，代表們積極履職盡責、參政議政，對《行政工作報告》進行了認真審議，對公司2017年通過推進“五大係統工程”取得的成績，2018年主要經營目標和聚焦五大重點、實現五大突破的重點工作和措施具體給予充分肯定，一致通過了《大會決議》。

張秀文在會上作了題為《擁抱時代奮發作為 全力開創山推高質量發展新局麵》的重要講話。分析了公司2018年麵臨的機遇與挑戰，要求廣大職工要不忘初心，把握機遇，迎接挑戰。結合公司實際，努力從五個方麵奮發作為，創新發展。

一是堅持科技興企。要加快實施創新驅動發展戰略，全力發展全液壓、大馬力、-5係列推土機，大節距潤滑履帶、電控雙變產品等符合行業發展趨勢的整機和核心零部件。要進一步加大研發投入，優化技術研發資源配置，構建公司協同技術研發平台。要大力加強科技創新力度，全麵推進產品升級換代和工藝技術革新。要強化技術研發創新機製體製建設，用好創新基金，激發技術研發係統創新活力。二是堅持全力開源。要繼續舞起銷售龍頭，把握行業複蘇的良好機遇，創新舉措，全力開源。要進一步加強多元化產品業務發展，著力加強道路機械、裝載機、挖掘機、混凝土機械等全係列產品的推廣銷售力度。要持續深耕海外市場，著力提升公司參與國際競爭的能力。要進一步加強“狼性”營銷團隊建設，以占有率論成敗，憑業績論英雄。 三是堅持“智”造精品。要集中資源確保高產，建立跨部門的聯動機製，加大資源搶奪力度，各管理部門要堅決做好服務，集中優勢資源確保高產期保質保量完成生產任務。要全力跟進智能化製造趨勢，加大智能化技術的研究，探索智能製造新模式，逐步建立智能製造標準體係和信息安全保障體係，盡快實現產品和產業的智能升級。四是堅持管控升級。要進一步強化風險防控，嚴格控製應收賬款和逾期率，嚴格控製兩金占用；要嚴格落實安全生產責任製，嚴格落實環保主體責任，抓好高產期的安全環保工作。要進一步加強基礎管理，完善製度流程，抓好考核監督，防範化解管理風險。要進一步完善考核激勵措施，用好正反雙向激勵措施，發揮好考核的指揮棒作用。五是堅持黨建引領。要切實擔負起管黨治黨主體責任，引導全體黨員領導幹部進一步學習習近平新時代中國特色社會主義思想，進一步增強“四個意識”，提高政治站位；要抓緊抓牢抓實黨建工作，努力打造出一批叫得響、立得住、群眾公認的黨建工作品牌，促進黨建工作再上新台階。同時對領導幹部提出了帶隊伍、謀創新、抓落實的三點要求。

營銷狀元特別獎

優秀團隊

工人先鋒號

公司勞模

公司標兵

公司標兵

首席工人

創新之星

2017年，公司廣大幹部職工搶抓機遇、迎難而上、開拓創新、拚搏作為，圓滿完成了公司各項任務目標，推動了公司穩步健康發展，湧現出了一批銳意創新、勇於擔當、樂於奉獻、業績突出的先進集體和個人。張民宣讀了《關於表彰2017年度公司先進集體和個人的決定》、《關於表彰2017年度公司營銷狀元特別獎的決定》。隆重表彰了公司優秀團隊、工人先鋒號、公司勞模、公司標兵、首席工人和創新之星。重點嘉獎了2位公司營銷狀元特別獎。

孫學科對傳達貫徹會議精神提出了三點要求：一要深入領會，層層宣貫。與會代表，尤其是領導幹部，要深入領會張秀文書記重要講話精神，吃準吃透，迅速傳達，要采取集中學習、主題討論、媒體宣傳等多種形式，確保會議精神層層傳達到每一位職工，通過宣貫，使全體幹部職工的思想和行動統一到2018年擁抱時代、奮發作為的目標上來，以大會表彰的先進集體和先進個人為動力，動員廣大職工再接再厲、迎接新挑戰，奪取新勝利。二要分解落實，全麵推進。各單位要按照李殿和總經理行政工作報告的要求，集中精力，認真落實職代會確定的重點措施任務，堅持抓主要矛盾，堅持抓問題的主要方麵，細化分解任務目標，層層落實責任，按時間節點精心部署，深耕細作，精益求精，及時發現新情況，解決新問題，團結帶領廣大幹部職工，開啟新征程，奮發新作為，為推動公司高質量發展而努力奮鬥。三要牢記使命，尋求突破。各位代表，尤其是黨員領導幹部，要用十九大精神武裝頭腦，牢記使命，帶頭落實張秀文書記對領導幹部提出的三點要求，發揮山推人敢打敢拚的優良作風，帶領全體職工為公司改革發展的共同目標邁進。廣大工會幹部，要充分發揮工會組織優勢，最大限度凝聚職工力量，以激情、智慧、拚搏、執著的精神麵貌，擼起袖子加油幹，力爭尋求工作新突破，取得新業績。相信在大家的共同努力下，一定能奪取2018年新的更大的勝利，全麵開創山推高質量發展的新局麵。

會上，觀看了山推《邁向新時代 開啟新征程》視頻。(本文來自山推)