3月4日，集團總經理彭兆豐一行到公司調研指導工作，深入生產現場，觀摩新研製成功的SD7K電控靜液傳動高驅動推土機等產品，聽取公司今年以來生產經營工作匯報。彭兆豐對公司產品升級、技改項目達產達效等方麵取得的成效表示欣慰，要求公司借鑒產品升級的思路，積極進入高端機械製造領域，實現自我顛覆和跨越發展。

宣工TY165-3C推土機，是在原TY165-3推土機的基礎上，結合用戶需求和市場反饋，按照標準化、通用化配套，提高產品性能和品質的標準改進的升級產品。 宣工TY165-3C推土機不僅對終傳動、行走係統、推土裝置等部件進行了重新設計，還對變速轉向操縱、油門操縱。

2月29至3月3日，河鋼宣工進行2016年第一次環境、職業健康安全管理體係內部審核。3月3日下午，公司召開內審末次會議，公司領導周紹利宣度審核報告，審核老師做輔導講座。

正月初十前，銷售公司和經營部五大客戶中心近80名駐外業務人員，在明確任務和主要工作思路後，全部奔赴駐外工作崗位。 進入2月份，公司淡化節日概念，把抓三大板塊創效、實現首季開門紅作為近期工作重點。春節放假前召開銷售工作會議，對全年國內市場銷售工作進行安排部署。

2月23日，公司與河鋼集團石鋼公司簽訂戰略合作協議。公司董事長常戰芳、河鋼石鋼總經理於根茂出席簽字儀式。公司副總經理張建明與石鋼公司副總經理段慶福簽訂戰略協議。 根據雙方戰略合作協議，河鋼石鋼所需產品，在宣工生產能力範圍內，能夠保證使用質量要求，且降低年總成本的情況下，選用宣工公司產品。

2月23日，中共張家口市人民政府副市長張遠到公司調研指導工作，聽取公司生產經營工作匯報，就製定全市產業轉型規劃進行專題調研。 宣化區領導何秀華、孔慶範、王建勳，區工信局等部門負責人陪同調研。公司領導周紹利、張富貴匯報工作。

2月15日，河鋼宣工召開產品技術提升及質量改進專題會，公司技術中心、質保部、供應部、生產管理部、各生產分廠有關領導及有關人員參加會議。 公司領導宋學鏡主持會議並安排技術質量係統當前重點工作。

2016年春節前，河鋼宣工工會牽頭，組織了對生活困難職工幫扶慰問活動。本次慰問活動，首先從排查困難職工的實際情況開始，各單位通過實地走訪、與職工家屬溝通交流，準確掌握了困難職工的生活現狀。

2月6日，河鋼宣工召開2016年度銷售工作會議。回顧和總結2015年銷售工作，查找工作中存在的問題和短板，謀劃和部署2016年的營銷工作。河鋼宣工總經理周之勝就做好今年銷售提出工作要求。

春節長假期間，河鋼集團宣工公司領導以各種形式看望慰問上班職工。大年初一上午，公司領導張占海慰問南廠區保衛部執勤警務人員、銷售公司專用線值班人員、設備動力部變電室、自備井值班人員。