艱苦奮鬥 拚搏圖強

年華往複，歲月更迭。值此年末歲首之際，我謹代表山推股份公司黨委、行政向辛勤工作在各條戰線，以及國內外許多地區的全體山推員工致敬，大家辛苦了！同時，向關心、支持山推發展的離退休老員工、政府各級領導和社會各界朋友表示衷心的感謝和新年的祝福！

2015年，一路坎坷，幾多艱辛。我們沒能達到預期的目標，但我們不懈的努力和艱苦的奮鬥是肯定的。這一年，我們穩妥推進簡政放權，公司化運作取得實質性進展；大力提升研發速度，一係列先進、智能、綠色新產品成功研發並進入市場；加速建設配件專營店，大膽試行電商模式，後市場事業打開新局麵；全員全過程全方位深化降本工作，創效工作再次取得新成績；積極試點崗位薪酬改革，為建立科學合理的薪酬體係邁出步伐；圍繞中心深化服務型黨組織建設，引領改革發展的作用進一步發揮。這是全體員工勞動和智慧的結晶，來之不易，困難之時更顯珍貴。

邁入危機和機遇並存的2016年，麵對仍不見複蘇的行業大環境和公司經營壓力持續加大的嚴峻形勢，我們全體員工唯有衝在改革攻堅最前沿，艱苦奮鬥，拚搏圖強，重築山推健康發展基礎。

不避艱苦，改革攻堅。“明者因時而變，知者隨事而製”，2016年將是“改革攻堅”的一年，我們要在引入戰略合作、去產能去庫存、組織機構精簡、人員優化調整等方麵，再度推出係列新的改革舉措。相比2014、2015連續兩年的改革，難度更大、任務更重、時間更緊迫，更需智慧、膽識和魄力。我們必須打破思維定勢，突破傳統觀念，跳出固有模式，以創新性思路和創造性作為把握機遇，巧解難題；必須主動改革、自我革命，以改革有我、有我必勝的豪氣，敢打敢拚、舍我其誰的銳氣，爭當改革攻堅“衝鋒者”；必須大膽亮劍，動真碰硬、勇擔責任，直麵問題不回避、遇到矛盾不躲閃，放手一搏，攻堅克難。

頑強拚搏，增收創效。“千方百計增收入，想方設法創利潤”是我們改革攻堅的根本目標。我們必須“舞起營銷龍頭”，創造性的推進營銷模式變革，打造適應新常態的營銷管理體係，全麵提升營銷團隊戰鬥力，力保國內、國際兩個市場同比呈現顯著擴張態勢；必須創新體製機製，倒逼事業部、子公司艱苦奮鬥，“自力更生”，培養自身“造血功能”，真正向自主經營、獨立核算、利潤中心的方向發展；必須牢固樹立“過緊日子”、“過苦日子”的思想，在量入為出、精打細算中嚴控一切非生產經營性支出，把極為有限的資金和資源用在刀刃上，用在最能產生效益的領域，集中人力、財力、物力辦要事，實現“四兩撥千斤”的效果。

再接再厲，“智”造精品。連續4年多持續下行，似乎令整個行業都陷入不聲不響的沉悶和無奈，這正是大浪淘沙的過程，未來隻有潛心“智”造精品，才能把握危機中的新機遇，謀求逆境中的新發展。為此，我們必須在逆向研發的基礎上，以滿足用戶需求為出發點，強化正向研發，著力培養一批既有深厚技術功底，又有務實營銷思維的研發人員，努力挖掘用戶的顯性和隱性需求，並創新設計、轉化成果，不斷實現新的產品功能，為用戶創造更多價值；必須進一步完善科技創新體製機製，讓潛心研究、引領創新的人有施展空間、無後顧之憂，專注於技術創新，創造更高性價比，更節能環保，更智能化、人性化的精品。

新征程，新氣象，新作為。在艱苦奮鬥、拚搏圖強的新征程上，隻要我們堅定信心，振奮精神，發揮好山推人的智慧和力量，堅持在改革攻堅中尋找機遇，在躬身實幹中解決難題，在增收創效中實現突破，就一定能戰勝危機、衝出低穀，迎來山推發展的新時代！

2016年攻堅戰一定勝利！

祝大家新年快樂、闔家幸福、萬事如意！(本文來自山推)