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三一國際黨委:為員工排憂解難要在點子上

2015-07-13 10:38:19
中國路麵機械網-工程機械新聞中心 三一重工
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7月1日,三一集團黨委公布了集團內2014-2015年度先進黨組織的評選結果,三一國際黨委被評為“先進黨委”。而此時,三一國際總經理、黨委書記梅永華一行卻忙著趕往車間,為困難黨員送上“七一”慰問金。為員工排憂解難一直是三一國際黨委的重點工作,到目前為止,三一國際黨委已經送出愛心款三十餘萬元。不僅僅是幫助員工解決經濟困難,三一國際黨委還關心到了員工的學習、家庭、業餘生活中。

建立特困檔案,幫在點子上

黨員崔凱是三一國際的一線工人,也是三一國際黨委關注的重點,第一個就給他送去了慰問金。

上次為崔凱送上慰問金是在他的家中。不足30平米的屋內住了五口人,崔凱是家中唯一的經濟來源,還照顧著患病臥床20餘年的父親。“這是黨工委的慰問金。”沒有官話套話,梅永華將慰問金送到了崔凱的手中,隨後自己又拿出6000元現金一並交予了他。梅永華對崔凱說,孩子是一個家庭的未來,他還將出資供崔凱的孩子上學:“從小學到大學,隻要考上,學費我來出。”

“幫到點子上”是三一國際黨委在開展扶貧解困工作中的一貫要求,為了更好地幫助員工,三一國際還建立了特困員工檔案,僅2014年就建立78份,為特困員工補助及募捐30多萬元。在員工及家庭教育補貼中,共為52名員工報銷學費10多萬元,幫4名困難員工子女圓了大學夢。

豐富員工生活,關愛落在實處

不僅僅是幫助員工解決經濟困難,三一國際黨委還開展了一些活動,豐富員工生活,將關愛落在實處。

三一國際這位“紅娘”在整個集團都十分有名,組織的聯誼活動形式新穎,氛圍輕鬆,讓不少員工都解決了婚戀問題。“小候鳥”活動、公益活動、文體比賽等活動在三一國際一個接一個,有近兩千名員工在活動感受了樂趣與關愛,三一國際員工滿意度在集團主機事業部中位居第一。在今年的集團優秀黨組織評選活動中,三一國際也再次獲得了“先進黨委”的稱號。

回首2014年三一國際的黨群工作,不僅開展雙培雙促工程、爭先創優工作,還積極深入開展了群眾路線教育活動。除了在宣傳欄、食堂及車間看板裏進行宣傳,還開展群眾路線知識競賽,召開專題民主生活會等。

“對企業來說,留得住核心人才是非常重要的,而這些榮譽的取得,也正是核心人才的聰明才幹與愛心凝聚而成。” 梅永華說,作為集團2015年先進黨委,三一國際黨委未來的工作還任重而道遠,因此三一國際黨委也要再接再勵,為公司的發展作出更大的貢獻。(本文來自三一重工)

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