2月7日，力士德公司2011年度表彰大會在公司總部隆重召開，公司總經理代永海，副總經理鄭善軍、李兆良、代卓浩，財務總監王寧，總經理助理尹增瑋及公司各本部負責人參加了此次會議。本次表彰大會，公司領導和300餘名職工代表歡聚一堂，表彰先進、總結經驗，共商力士德2012年發展大計。
力士德公司2011年度表彰大會隆重召開
表彰大會由副總經理代卓浩主持，並在莊嚴的國歌聲中拉開了帷幕。力士德公司總經理代永海首先做了2011年工作總結和2012年工作計劃報告。代總指出，2011年在紛繁複雜的國際國內經濟形勢下，力士德公司逆勢而上取得了可喜的成績，公司成功躋身“中國工程機械行業50強”。力士德公司在製造、營銷、技術創新、經營管理等方麵都取得了長足的進步和提升。同時，力士德公司也進一步提高了員工福利待遇，使廣大員工快樂工作、快樂生活。代總表示，2012年公司將全力保證產銷5000台挖掘機目標不動搖，同時要繼續完善成本控製、技術、管理等環節，並積極營造力士德健康向上團結的企業文化，更進一步改善員工福利待遇。
隨後，代總分別同副總經理鄭善軍、製造本部長劉乃欣簽訂了安全生產責任書和成本控製責任書，以保障公司2012年度事業計劃目標順利完成。
在大會上，副總經理李兆良宣讀了公司表彰決定，以表彰生產、營銷、技術研發等多條戰線上取得優異成績的團隊和個人。隨後，先進團隊和個人代表上台領獎並同公司領導合影留念。獲獎代表在發言中紛紛表示，2012年將再接再厲，在自己的崗位上努力工作，為公司發展貢獻自己的力量。
最後，公司副總經理鄭善軍做大會總結，指出2012年公司將會麵對更加激烈的競爭，希望廣大員工學習先進、趕超先進，紮實努力工作。在充滿挑戰和機遇的龍年，力士德公司必將實現快速發展，並創造更輝煌的明天！
