11月30日，由自治區國資委、自治區人力資源和社會保障廳、自治區總工會共同主辦，由柳工冠名並承辦的“2011年廣西國有企業職工‘柳工杯’職業技能競賽”圓滿落幕。當日下午，自治區國資委主任肖文蓀、自治區人力資源和社會保障廳、自治區總工會領導、柳州市政府領導、我公司領導楊一川、王相民，以及各參賽隊代表等300餘人共同參加了在我公司大門前隆重舉行的技能大賽閉幕及頒獎儀式。
本屆“柳工杯”職業技能大賽包括數控車工、加工中心和機修鉗工3個競賽項目，70多名來自柳工、柳州五菱汽車公司、廣西柳州鋼鐵（集團）公司、廣西玉柴機器集團公司等全區12家重點大型企業的選手，代表著10多萬名國企職工展開技能大比拚。經過三天緊張、激烈的理論知識和實際操作比賽，最終柳工選手陳小剛、扈海安、周穎峰技壓群雄，分別奪得機修鉗工、加工中心和數控車工技術狀元；龐淇文、楊曉雲分別奪得加工中心和數控車工項目亞軍；韋陽東、陳德才分別奪得機修鉗工第二、第三名。柳工這次共派出13位技術能手參加了全部項目的比賽，他們都是柳工今年技能大賽中的狀元或技能高手。在這次競賽中，柳工選手沉著應對，發揮出色，最終共有11名選手獲得獎項和名次，包攬了大賽近6成獎項，而且還榮獲本次比賽數控車工團體優勝單位獎，成為本次技能大賽最大的贏家，同時也展現出我公司在全區國有企業技能人才隊伍建設方麵的領先優勢。
“高技能人才是企業的寶貴財富，是推動技術創新、實現科技成果轉化不可缺少的中堅力量。沒有一流的高技能人才隊伍，就沒有卓越的‘中國製造’。”柳工黨委副書記王相民表示，大賽為自治區國有企業一線技術工人搭建了向社會展示精湛技藝的平台，調動了廣大職工的工作積極性、創造性，激發了廣大職工熱愛崗位，鑽研業務，崇尚技能的敬業精神，同時促使在企業內形成“比、學、趕、幫、超”的崗位練兵熱潮，激發活力，創造效益。這對企業人才儲備，加強高技能人才隊伍的培養、塑造適應技術發展的藍領人才隊伍起到了積極的促進作用。
在頒獎儀式上，出席儀式的各位領導分別為各獲獎單位和個人進行頒獎。據悉，奪得各競賽項目的技術狀元並符合條件的選手，將被授予“廣西五一勞動獎章”；各競賽項目中（參賽選手在30人以上）獲得前三名的選手，將被授予“廣西技術能手”榮譽稱號，晉升技師職業資格，已具有技師資格的，晉升高級技師資格；對獲得4至10名的選手，晉升高級工職業資格，已具有高級工資格的，晉升為技師職業資格。
自治區國資委主任肖文蓀在閉幕儀式上指出，加強技能人才培養，建設一支規模宏大、具有超高技藝和精湛技能的高技能人才隊伍，是企業科學發展、跨越發展和實現富民強桂宏偉目標的重要保證。此次競賽全麵展示了廣西國有企業職工隊伍精湛的技藝水平和良好的精神風貌，通過這次競賽，湧現出一批重要工種的高技能人才，進一步激發了企業廣大職工學習技術的熱情，有力促進廣西國有企業技能人才的培養和技術創新。“希望各企業及其職工，以這次大賽為新的起點，深入貫徹落實自治區提出的‘人才強企’戰略，加強高技能人才隊伍建設，充分發揮高技能人才的骨幹帶頭作用，推動我區的國有企業又好又快發展。”
